Hilton e PizzAut hanno dato vita a una partnership innovativa per promuovere l’inclusione sociale e professionale di giovani adulti con autismo nel settore dell’ospitalità in Italia. Grazie a una donazione di 30.000 dollari da parte di Hilton Milan e Hilton Global Foundation, questo progetto mirato intende creare nuove opportunità di lavoro per persone con autismo, attraverso il finanziamento del FoodTruck di PizzAut e l’avvio di percorsi di formazione professionale.

Una donazione per un futuro inclusivo

L’iniziativa prende il via con il contributo di Hilton Milan, che ha donato 30.000 dollari finanziati dalla Hilton Global Foundation. L’importo servirà per l’acquisto di un nuovo FoodTruck, il ristorante itinerante di PizzAut, che permetterà di creare fino a cinque nuovi posti di lavoro per persone con autismo.
Questo progetto è un passo significativo per favorire l’inclusione professionale di chi ha bisogno di un supporto specifico.

Una collaborazione che promuove l’inclusione

Gli hotel Hilton in Italia, infatti, supportano l’iniziativa promuovendo il ClubAut, una versione gourmet del classico club sandwich, in collaborazione con PizzAut.
Ogni volta che un ClubAut sarà venduto, 5€ saranno destinati all’acquisto e all’allestimento del FoodTruck. Il ClubAut sarà disponibile a partire dal 2 aprile, in occasione della Giornata Mondiale della Consapevolezza sull’Autismo.

Percorsi formativi e opportunità di carriera

La partnership non si limita solo a un supporto finanziario, ma include anche l’AutAcademy, un percorso formativo per insegnare alle persone con autismo le competenze necessarie per una carriera nel settore dell’ospitalità.

Hilton offrirà anche sessioni di formazione condivisa con PizzAut, promuovendo l’inclusione e favorendo l’apprendimento reciproco.

Un primo passo importante sarà l’ingresso nel team di Hilton Milan di una diplomata dell’AutAcademy, che si unirá al ristorante CotoliAMO ad aprile.
Hilton si impegna anche a cercare altre opportunità per inserire i diplomati dell’AutAcademy nel mondo del lavoro.

Una partnership che guarda al futuro

Alessandro Cabella, Area General Manager Italy di Hilton, ha dichiarato: “Siamo orgogliosi di collaborare con PizzAut, un’iniziativa che ha un impatto positivo nella nostra comunità. L’inclusione è un valore centrale per Hilton e siamo felici di accogliere una diplomata dell’AutAcademy nel nostro team”.

Nico Acampora, fondatore di PizzAut, ha aggiunto: “Questa collaborazione con Hilton è motivo di grande orgoglio. Insieme stiamo costruendo un futuro dove l’inclusione non solo è possibile, ma diventa una risorsa fondamentale in ogni ambiente di lavoro.”

Con questa collaborazione, Hilton e PizzAut stanno facendo un passo importante verso una società più inclusiva, dove le capacità e i talenti dei giovani adulti con autismo vengono riconosciuti come risorsa preziosa nel mondo del lavoro.